5S / 5R

PROLOG :

Organisasi yang baik adalah organisasi yang mempunyai sistem manajemen yang terstandar dan lebih penting lagi yaitu memiliki basic BUDAYA KERJA yang DISIPLIN, memiliki ETOS KERJA yang baik dan KONSISTEN dalam mengikuti standar.

Banyak organisasi yang mengeluhkan bahwa sistem yang ada tidak berjalan karena pelaku / yang menjalankan sistem tidak konsisten / tidak disiplin. Selain itu juga kondisi lingkungan pekerjaan terkesan kurang tertata dengan baik akibat dari tidak ada STANDAR yang jelas terkait penataan lingkungan.

5S adalah sistem yang mengadopsi budaya kerja masyarakat Jepang, dimana 5S adalah basic dari semua pilar manajemen.

MANFAAT PENERAPAN 5S :

1. Membantu karyawan agar memiliki disiplin pribadi.
2. Menghilangkan pemborosan
3. Membuat lingkungan menjadi lebih tertata dan memiliki standar
4. Membuat masalah kualitas menjadi jelas.
5. Mengurangi gerak kerja yang tidak bernilai tambah.
6. Meningkatkan efisiensi kerja dan mengurangi biaya produksi.
7. Kemudahan identifikasi barang.
8. Memperlancar waktu proses.
9. Higher productivity.
10. Lower defect

SIAPA SAJA YANG BUTUH PENERAPAN 5S/5R :

Semua bidang organisasi TERUTAMA : Industri/Manufacture, Instansi, Rumah Sakit, dan bisa juga di bidang yang lain.

 LAYANAN BMI TERKAIT 5S/5R:

1. JASA KONSULTASI

Paket konsultasi & guiding lengkap mengenai penerapan 5S/ 5R.

2. TRAINING ( khusus Inhouse)

Pelatihan & Workshop penerapan 5S/ 5R di dunia kerja